Directora ejecutiva de HK Human Capital detalló el impacto que la crisis social y la pandemia de covid-19 han tenido en el empleo. Pese a lo anterior, destacó que ha habido espacio para búsquedas de gerentes con perfiles centrados en gestión, optimización y eficiencia.

Leslie Cooper, directora ejecutiva de HK Human Capital, participó en un webinar de SmartPlacement sobre el estado del mercado laboral.

Nuestra fundadora analizó la crisis del empleo, que primero se vio afectado por el estallido social. “El mercado se complica a partir del 18 de octubre. De hecho, venía mejorando bastante la situación económica, y de repente nos fuimos a blanco. Eso implicó que tuvimos una serie de búsquedas que los dueños de las empresas o los gerentes decidieron congelarlas”.

Cooper añadió que el mercado laboral “se anduvo recuperando en enero”, pero a partir de febrero empezó a verse impactado por la pandemia de covid-19, ya que forzó a las empresas a detener sus procesos de contratación.

Pese a lo anterior, destacó que durante la crisis sanitaria ha habido espacio para búsquedas de gerencias generales. Se trata de cargos con enfoques “para épocas complicadas económicamente”. Es decir, el énfasis se ha puesto en gestión, optimización y eficiencia.

En el caso del perfil requerido para las gerencias comerciales en este contexto, recomienda que los postulantes resalten, por ejemplo, su capacidad de generar estrategias o lograr un manejo de stock lo más liviano posible.

Por otra parte, explicó que el área de marketing está “bastante castigada”, ya que está considerada como una unidad que genera costos difíciles de cubrir en plena crisis económica. Dicha situación es extensible, aunque en menor grado, a recursos humanos. Si bien es una ventaja para un postulante a esa área contar con conocimiento de desarrollo organizacional, el foco actual en las búsquedas está puesto en “compensaciones, remuneraciones, manejo de contratos, que manejes muy bien los aspectos legales de recursos humanos y todo el tema de relaciones laborales”.

Para ver esta exposición de Leslie Cooper en el webinar, y la conversación que tuvo con los participantes, haz clic en el video: