Las compañías deben repensar su enfoque hacia los empleados senior o de la tercera edad. Adoptar su experiencia, perspectiva y compromiso pueden proporcionar una rica fuente de oportunidades, y de talento.
Todo parte porque un líder tenga presente las consecuencias negativas de que los empleados o grupos se enfrenten entre sí. La regla general consiste en fomentar una cultura de cooperación que potencie a la empresa.
Elegir qué estudiar no es sencillo, sobre todo teniendo en cuenta la variedad de opciones que existen en nuestro país, por esta razón debe considerar diversos factores.
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